交通事故调解协议书效力应该怎么认定

交通事故调解协议效力认定指南

一、调解协议的法律效力之争

交通事故发生后，双方在交警调解下达成赔偿协议却拒不履行的情况很常见。这类案件的核心问题在于如何认定调解书的法律效力。目前法律界存在两种主要观点：

第一种观点认为调解协议改变了原本的侵权责任关系。双方签署协议后，原来的赔偿义务转化为合同义务，双方必须按约定内容执行。

第二种观点强调调解协议不具备自动生效的法律效力。法院需要向受害者说明两种起诉方式：受害者可以选择按合同纠纷起诉要求履行协议，也可以选择按人身损害起诉主张侵权赔偿。法院应当尊重当事人的自主选择权，不能擅自改变案件性质。

我们支持第一种处理方式。在被告无正当理由拒绝履行协议的情况下，允许原告直接通过合同纠纷起诉更有利于保障受害者权益。这种做法既简化了诉讼流程，又符合司法公正原则。

二、真实案例揭示调解协议执行难题

2006年7月21日，厦门市湖滨南路发生一起交通事故。货车司机王某（全责方）撞伤行人李某。74岁的李某住院治疗38天，产生多项医疗费用。同年12月4日，在交警大队调解下，双方签署赔偿协议：

王某需赔偿医疗费10562元、后续治疗费8000元、住院伙食补助2280元、护理费1900元、误工费3600元、交通费607元、财物损失1500元，合计28249元。

协议签署后王某未按时履行。2007年2月5日，思明区法律援助中心指派律师为李某提供帮助。代理律师通过收集医疗记录、调解文书等证据，决定以"合同违约"为由提起诉讼。

三、法庭争议三大焦点

案件审理过程中，双方围绕三个核心问题展开辩论：

焦点一：司机驾驶行为性质

原告主张王某事发时正在执行公司运输任务，属于职务行为。证据显示事故发生在工作日正常工作时段，车辆登记信息为公司所有。

焦点二：调解签字效力问题

被告辩称调解协议仅有司机签字，不能代表公司意愿。原告出示关键证据：调解书"代理人"栏有司机签名，且事故后公司财务人员曾陪同办理保险理赔。

焦点三：协议法律效力认定

被告质疑调解协议有效性，认为赔偿金额过高。原告指出协议经交警部门见证，各项费用均有医疗票据和费用清单支持，符合法律规定。

四、法院判决确立裁判规则

思明区法院经审理作出如下认定：

1. 事故发生时王某确属职务行为，用人单位应承担赔偿责任

2. 调解协议签署过程合法，公司事后理赔行为构成事实追认

3. 协议内容未超出法定赔偿标准，具有法律约束力

法院最终判决被告公司全额支付协议约定的28249元赔偿金。这个判决确立了两个重要原则：经合法程序达成的调解协议具有强制执行力；用人单位需对员工职务行为承担法律责任。

五、事故调解协议处理要点

通过本案可以总结出处理类似纠纷的关键要点：

1. 及时固定证据

事故发生后要立即保存现场照片、医疗记录、费用票据等原始证据。调解过程中应要求交警部门出具正式调解文书。

2. 明确责任主体

注意区分驾驶员个人责任和用人单位责任。收集车辆登记信息、出车记录等证明职务行为的证据。

3. 规范协议签署

确保协议由有权代表签字，最好要求单位加盖公章。涉及后续治疗的，要明确费用支付方式和期限。

4. 选择正确诉由

协议签署后对方拒不履行的，可直接以合同纠纷起诉要求履行协议。这种方式比重新计算赔偿数额更高效。

5. 注意诉讼时效

人身损害赔偿的诉讼时效为3年，自事故发生时起算。超过时效期可能丧失胜诉权。

这个案例提醒我们，交通事故调解协议不是简单的"君子协定"。只要协议内容合法、签署程序合规，就具有法律强制力。当遇到对方违约时，受害者完全可以运用法律武器维护自身权益。同时用人单位也要加强车辆管理，避免因员工过失承担不必要的法律责任。